COACHING

1. Les différentes formes de coaching :
   1. Le coaching individuel : entretiens individuels entre un coach et son coaché avec pour objectif d'accompagner la personne vers ses objectifs professionnels ou personnels
   2. Le coaching d'équipe : accompagnement des personnes d'une même entreprise ou d'une même équipe avec pour objectif de développer leurs performances
   3. Le coaching collectif : accompagnement de personnes d'horizons différents en termes de domaines d'activités, de fonctions, d'entreprises ... avec pour objectif de permettre aux personnes de trouver individuellement leurs réponses, leurs solutions et développer leurs propres potentiels.
2. BILAN
3. ENTRETIEN FINAL
4. AXES D’AMELIORATION

Toutes personnes, personnellement ou professionnellement

Aucuns

Toutes nos formations sont 100% en intra entreprise et sur mesure, nous consulter pour établir un devis.

A définir avec le client :

• Un premier rendez-vous pour faire le point sur le besoin, un entretien exploratoire de coaching.


• Une journée en immersion, pour bien comprendre le fonctionnement


• Entre 9 à 12 séances de coaching


• Un bilan final avec des axes d’améliorations

En 2020 :
- Moyenne QCM : 15/20
- Moyenne Satisfaction : 18/20

Formation du 3 Juillet, 3 Septembre, 1 Octobre et 15 Décembre 2020
Dimitri D.
Commentaire : TOP !
Note : 18/20